【龍が如く7】株主総会の攻略方法とおすすめ編成
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『龍が如く7』における「株主総会」の攻略方法を徹底解説!株主への反論や説得の方法、おすすめの編成例や人材まで紹介しているので、龍が如く7で会社経営を攻略する際の参考にどうぞ!
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株主総会の攻略方法
攻略のポイント |
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3属性全ての人材を編成する |
編成する人材のケアをしておく |
発言コストが低い人材で反論する |
説得力の高い人材で説得する |
発言コストが低い時に春日のスキルを使う |
3つの属性全ての人材を編成する
株主総会では、3つの属性全ての人材を編成しよう。発言している株主の弱点属性で攻撃すると、1回の反論で株主のシールドを全て破壊できるため、3つの属性全ての人材を編成してから株主総会に臨もう。
また、編成するメンバーは、各属性の発言コストが低いメンバー3人と説得力が高いメンバー1人を編成するのがおすすめだ。株主に反論する時は属性のみ関係するため、発言コストが低いキャラで反論するとコストの消費を抑えられる。株主を説得する場合のみ、説得力の高いキャラで発言しよう。
編成する人材のケアをしておく
編成する人材のコンディションが良いほど、株主総会で使用するコストの回復スピードが速くなる。株主総会に挑戦する前に、編成したメンバーのコンディションをケアしておこう。
有利な属性で株主に反論しよう
株主の属性 | 有利な属性 |
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株主総会が始まったら、株主を1人ずつ指名し発言させよう。株主を指名すると色付きの吹き出しが出てくるので、有利な属性のメンバーに反論させよう。有利属性で反論すると、説得力や発言コストに関わらず一撃で反論成功となる。
説得力の高い人材で株主を説得しよう
有利属性 説得力129 | 同属性 説得力350 |
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株主への説得は、説得力が高いメンバーで行おう。有利な属性のメンバーで説得するよりも、説得力が高いメンバーで説得した方が大ダメージを与えられるため、株主を説得する時は説得力の高いメンバーで行うのがおすすめだ。
発言コストが足りない時にスキルを使おう
発言コストが足りなくなったら春日のスキルを使い、株主全体にダメージを与えつつ行動不能にさせよう。春日のスキルは、Lv2以上で使えば株主を一時的に行動不能にできる。株主が行動不能になっている間に発言コストを回復し、反論する態勢を整えよう。
株主総会の編成例とおすすめの人材
反論役
おすすめ人材 | 属性 | 獲得方法 |
---|---|---|
ウメ子 | 赤 | そのキムチ、激辛につきをクリア |
鎌滝トメ | 緑 | 初期から獲得済み |
コケコッ子 | 青 |
反論役は、各属性で最も発言コストが低い人材がおすすめだ。初期メンバーである「鎌滝トメ」「コケコッ子」は、発言コストが低いうえにレベルを上げると終盤まで十分活躍できるステータスを持っているため、優先してレベルを上げ株主総会のメンバーに編成しよう。
説得役
おすすめ人材 | 属性 | 獲得方法 |
---|---|---|
花山選手 | 赤 | 罪と罰をクリア |
鎌滝トメ | 緑 | 初期から獲得済み |
ノボル | 青 | 孤独な食卓をクリア |
ゴンザエモン | 青 | 会社経営の人材紹介イベントにてランダムで出現 |
鎌滝えり | 青 | 株価ランキングを1位にする |
説得役は、説得力が高く発言コストの低い人材がおすすめだ。サブストーリーで解放される「花山選手」は5章で、「ノボル」は、7章のサブストーリーを攻略すれば獲得できるため、人材が足りない時はサブストーリーを先に攻略しするのがおすすめだ。
花山選手のサブストーリー攻略 |
ノボルのサブストーリー攻略 |
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