【ペルソナ5X】ペルソナの強化要素まとめと優先度

ペルソナの強化要素と優先度

レベル上げ（特別研修）

レベル上げは最も基本的な強化要素で、ペルソナの各種ステータスが強化される。また、レベルが上がると、新たなスキルの習得も可能だ。レベル上げ用の素材は、調伏の領域で体力を消費して集められる。

成長限界突破（特別研修）

レベルが上限に到達したペルソナは、同じペルソナの「印章」を使用してレベル上限の突破ができる。上限突破後に更にレベルを上げると、ペルソナの特性が強化されるため、長く使う予定のペルソナは積極的に突破しよう。

低ランクペルソナの突破は非推奨

ランク１～3程の低ランクペルソナの限界突破は、無理に行わなくて良い。ランクが高いペルソナの方がスキルとステータス共に優秀であるため、主人公のレベル上昇に伴ってすぐに交代が必要になる。ランクの低いペルソナの印章は、ペルソナ合体で上位のペルソナを作るのに使おう。

スキル調整（業務診断）

スキル調整では、覚えたスキルの中から、枠の許す限り自由にペルソナのスキルをカスタマイズできる。複数属性の攻撃スキルを覚えさせたり、パッシブを沢山装備してステータスを上げるなど、自由にスキルを組み替え可能だ。ただし、固有スキルとハイライトの変更はできない。

スキル枠はペルソナのランクに依存する

装備させられるスキル枠の上限は、ペルソナのランクに依存し、高ランクのペルソナ程多くのスキル枠を持つ。また、スキル枠の数に関わらず覚えておけるスキルは20個までであるため、新たなスキル習得の際は、いらないスキルを忘れさせよう。

スキル継承（発破作業）

スキル継承ぎでは、他のペルソナの印章を素材にして、他のペルソナからスキルを引き継げる。自分だけのスキル構成を持ったペルソナを作成できるが、固有スキルは引き継げないうえ、ペルソナによって習得できないスキルもある点は考慮しておこう。

ペルソナ育成のポイント

育成するペルソナは絞る

レベルアップ用の素材が枯渇しやすいので、育成するペルソナは絞ろう。育てるペルソナに迷った時は、味方が使えない属性攻撃や味方をサポートできるスキルを持つペルソナを選択するのがおすすめだ。

ランクの高いペルソナを育成する

ランクが高いペルソナほど、スキルもステータスも優秀であるため、高ランクのペルソナを優先して育成しよう。主人公のレベル10ごとに、調伏の領域や、ペルソナ合体で1段階上のペルソナが入手できるようになる。

ペルソナの長所を活かす

ペルソナのスキルは、ペルソナの長所を伸ばすような構成にしするのがおすすめだ。攻撃型のペルソナには攻撃系のパッシブを沢山装備するなど、得意分野を伸ばした方が活躍させやすい。

ヤノシークの育成方法

メメントスで突破アイテムを入手する

初期ペルソナのヤノシークのみ、突破アイテムがメメントスで入手できる。メメントスのチケットレベル15でヤノシークの突破アイテムが入手できるので、メメントスを探索して乗車券を集めよう。

ヤノシークのみ突破でランクが上がる

ヤノシークは突破アイテムを消費して成長限界突破を行うと、レベル上限だけでなく、ランクも上昇する。ランク上昇に伴って装備できるスキルの数も増加するため、ヤノシークの突破を行った後は、忘れずにスキル調整を行ってスキルをセットしておこう。

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